Lancé en 2021, le Plan Djoliba de la BOAD a déjà permis de mobiliser 2 997 milliards FCFA, soit 87 % de son objectif fixé à 3 300 milliards FCFA à l’horizon 2025. Preuve de la volonté de la Banque d’accélérer l’intégration régionale et la transformation durable de l’espace UEMOA.
Le Plan Djoliba constitue la feuille de route stratégique 2021-2025 de la Banque Ouest-Africaine de Développement (BOAD), avec pour ambition de devenir la banque de référence pour un impact durable dans l’espace communautaire. En moins de quatre ans, 2 997 milliards FCFA ont été engagés dans des projets structurants, traduisant un taux de réalisation impressionnant de 87 % de l’objectif global de 3 300 milliards FCFA. Les investissements concernent des secteurs clés comme le transport, l’agriculture, l’énergie, l’habitat, la santé et l’éducation. Le Plan vise non seulement à renforcer les infrastructures physiques mais aussi à stimuler la création d’emplois, à améliorer la sécurité alimentaire et à promouvoir l’accès équitable aux services essentiels. Le Plan se distingue également par une ambition sociale forte : favoriser l’inclusion des femmes, l’emploi des jeunes, et le développement des MPME, tout en s’appuyant sur le rôle structurant du secteur financier régional.
Relance économique dans l’espace UEMOA
Le Plan Djoliba cible en priorité les infrastructures économiques (routes, TIC, énergie), l’agriculture, le logement, ainsi que les secteurs sociaux (santé, éducation). Ce choix stratégique favorise la mobilité des biens et des personnes (réduction des coûts logistiques) ; la sécurité alimentaire via la transformation des filières agricoles ; l’inclusion sociale, notamment à travers l’habitat social, l’accès à l’éducation et aux soins ; le développement du capital humain, indispensable à la transformation structurelle de l’économie. Aussi, la BOAD fait de l’appui aux micro, petites et moyennes entreprises (MPME) une priorité. Ces structures représentent plus de 90 % du tissu économique régional. En leur facilitant l’accès au financement et en structurant les chaînes de valeur, le Plan Djoliba favorise une croissance endogène, inclusive et durable. L’accent mis sur l’inclusion des femmes et des jeunes permet aussi d’accroître le potentiel productif de groupes souvent marginalisés, avec des effets positifs sur la demande intérieure. Le plan accorde une place croissante aux financements verts, à la lutte contre le changement climatique et à la gestion durable des ressources. Dans un espace UEMOA confronté à des défis climatiques majeurs (sécheresse, inondations, baisse de productivité agricole), cet axe contribue à la résilience économique à long terme, tout en alignant la région sur les normes internationales ESG (Environnement, Social, Gouvernance).
Le Plan Djoliba est une réponse macroéconomique structurante face aux défis de développement de l’UEMOA. Il favorise une relance par l’investissement, stimule les secteurs porteurs, renforce la résilience climatique, et soutient l’inclusion financière. Pour garantir son efficacité et sa soutenabilité, la mobilisation de nouvelles ressources propres, une gouvernance renforcée et une modernisation continue des outils de gestion seront déterminantes. Le Plan Djoliba s’inscrit dans un contexte post-pandémie, marqué par une forte demande en investissements pour relancer les économies de l’UEMOA. Il succède au Plan stratégique 2015-2019, en tirant les enseignements de ce dernier pour mieux répondre aux défis socio-économiques actuels. Symbole d’union et de fluidité, le nom « Djoliba » – nom local du fleuve Niger – incarne l’ambition de fédération régionale, de partage des ressources et de co-développement. Il reflète les enjeux contemporains liés à l’intégration, à la mobilité et à la durabilité, trois piliers majeurs de la stratégie de la BOAD à l’horizon 2025.